lunes, 2 de marzo de 2015

SÍNTESIS MUNDO LABORAL/LUNES 02 DE MARZO DE 2015

 LUNES 02 DE MARZO DE 2015





SINDICALES

Niegan toma de nota a nuevo sindicato en Pemex
·         La STPS negó la toma de nota del SNTEPE-PEMEX, lo que va en contra de la participación de varios sindicatos en los contratos de la empresa, estipulado en la reforma energética, afirmó Eliel Flores, secretario general del nuevo sindicato petrolero.
EL FINANCIERO/Zenyazen Flores/Sábado 28 de febrero de 2015
El Sindicato Nacional de Trabajadores de las Empresas Productivas del Estado, Petróleos Mexicanos, Subsidiarias y Filiales (SNTEPE-PEMEX) acusó a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de frenar la toma de nota que se solicitó en diciembre de 2014, ya que la autoridad laboral le requirió un oficio emitido por Petróleos Mexicanos (Pemex) en el que se les reconociera como trabajadores activos.
“Los requisitos para la toma de nota son solamente los establecidos en la Ley Federal del Trabajo y los que puso la dirección de Asociaciones de la Secretaría del Trabajo fueron a su antojo. Nos pidieron un oficio que tenía que darnos Pemex en el que nos diera permiso de ejercer la representación de ese sindicato y de esos trabajadores”, señaló Eliel Flores.
El secretario general del nuevo sindicato petrolero indicó que el pasado 8 de febrero fueron recibidos por Julio Venegas, titular de la Dirección General del Registro de Asociaciones (DGRA) de la STPS, sin embargo, el funcionario les señaló incumplimiento de requisitos para la entrega de la toma de nota.
En entrevista, el dirigente dijo que el trámite de la toma de nota en la STPS “quedó agotado” ante la negativa de la dependencia, sin embargo, comentó que continuarán en la pelea por conseguir la toma de nota a través de un amparo que interpondrán en las instancias correspondientes en los próximos días.
Flores aseguró que la negativa de la toma de nota va en contra de lo aprobado en la reforma energética, la cual prevé la participación de varios sindicatos en los contratos de Pemex, ya que ahora al ser una empresa de industria y no paraestatal, puede tener también más sindicatos que pueden competir con el Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) que encabeza el senador Carlos Romero Deschamps.
Las industrias textil y de la confección perdieron 450 mil empleos en 15 años
·         El contrabando asiático y los artículos triangulados casi las exterminan: sindicato
·         Hay un crecimiento marginal, pero están lejos de recuperar los niveles de antes, indica dirigente
LA JORNADA/Patricia Muñoz Ríos/Lunes 02 de marzo de 2015
De 2000 a la fecha se perdieron cerca de 150 mil empleos en la industria textil mexicana y otros 300 mil en el sector de la confección y del vestido. En estas ramas cientos de empresas cerraron, muchos contratos colectivos se perdieron y la industria estuvo “a punto del desahucio”.
El secretario general del Sindicato Nacional Francisco Villa de la Industria Textil, Confección, Vestido, Transformación, Industria Maquiladora de la República Mexicana, Mario Alberto Sánchez Mondragón, presentó un diagnóstico de este sector, el cual tiene uno de los más altos niveles de desempleo en el país.
Afectado primero por la apertura comercial, luego por el contrabando de origen chino y del sureste asiático, y ahora porque los productos textiles y del vestido llegan al país subvaluados, a precios dumping, “irrisorios, de productos que se triangulan”, el sector estuvo “a punto del exterminio”,  y luego de una etapa “muy crítica de casi tres lustros, apenas tiene un pequeño respiro”.
En entrevista, el dirigente preguntó: “¿Cómo se pelea por mejores condiciones laborales o salarios en una rama, si las empresas despiden personal e incluso solicitan que las ayudemos a cerrar plantas?
A finales del año pasado se tocó fondo y apenas empieza a registrarse un crecimiento marginal, se vuelven a realizar contrataciones en un sector muy mermado”, explica.
Sánchez Mondragón planteó que fueron cerca de 180 mil trabajadores despedidos en las ramas textil, de la confección y el vestido durante este periodo; que muchos contratos colectivos se perdieron; que los sueldos no pudieron crecer, ni mejorar las condiciones laborales; permeó el sector maquilador, y de la noche a la mañana trabajadores calificados y especializados se quedaron sin empleo”.
Leve mejoría
La industria tocó fondo y a partir del año pasado, por conducto de la Secretaría de Hacienda, se hicieron acuerdos para frenar el esquema de ilegalidad en el que entran al país telas y prendas subvaluadas, o que son introducidas mediante la triangulación, las cuales arrasan con la producción nacional.
Con unos cuantos acuerdos se ha logrado frenar esta situación, ya que en diciembre pasado apenas se pusieron aranceles muy altos a los productos que entran bajo estos esquemas de dumping: también se firmó otro para impulsar el centro de diseño y moda de Pachuca, Hidalgo, que será uno de los más importantes a escala mundial, entre otros.
La industria textil nacional, dijo el dirigente, estuvo a punto del exterminio, pero ahora ya se le ven expectativas de crecimiento, aunque muy bajas. Por primera vez, luego de casi 15 año, las empresas solicitan cientos de trabajadores, se requiere mano de obra para firmas en diversos municipios del estado de México.
“Se van a crear miles de empleos en el sector textil y de la confección”, y están regresando empresas, aseguró el dirigente, aunque reconoció que todavía el país está muy lejos de recuperar las fuentes de trabajo que se han perdido en el sector.
Relató: “Viví una etapa como líder sindical demasiado triste, eran constantes las llamadas de los industriales que decían: ‘secretario general, ayúdanos a cerrar, no se puede sostener esta empresa’. Veíamos con tristeza que esa situación se venía profundizando”.
El líder sindical señaló que todavía no se puede cantar victoria y decir que se regresó a niveles satisfactorios, porque falta mucho por hacer, pero ya “se le ve futuro a la industria”.
Agregó que es fundamental que los salarios de los mexicanos ya no se reduzcan en su poder de compra para que puedan consumir. “Es parte de la dinámica económica, si tenemos salarios apropiados tenemos para comprar, de lo contrario, se estancan los trabajadores y por tanto las empresas”.
Jubilados de Mexicana piden desembargo
·         En el Fideicomiso F/797, creado para pagar las jubilaciones de trabajadores de Mexicana, fueron embargados los últimos siete millones, por lo que la AJTEAM interpuso una demanda para que este monto sea liberado.
EL FINANCIERO/Zenyazen Flores/Lunes 02 de marzo de 2015
La Asociación de Jubilados, Trabajadores y Ex trabajadores de la Aviación Mexicana (AJTEAM) interpuso una demanda para desembargar 7 millones de pesos depositados en un fideicomiso integrado por Mexicana para el pago de sus jubilaciones y demandó al síndico del concurso mercantil que dentro de la masa concursal se considere el pago a los sobrecargos jubilados. “El tema de las pensiones jubilatorias es un tema que debiera ser prioritario y lo que encontramos es una resistencia del síndico y quiere pagarnos lo menos posible”, dijo Fausto Guerrero, presidente de la AJTEAM. Para el pago de jubilaciones se conformó el Fideicomiso F/797 en el que debería haber una bolsa de por lo menos 3 mil millones de pesos, pero tras realizar una auditoría, que sigue su curso, se observó que había sólo 76 millones de pesos, que se han usado para pagar el adeudo con los jubilados de agosto de 2010 a enero de 2015. Sin embargo, alrededor de 7 millones de pesos, los últimos disponibles en ese fideicomiso de Mexicana, fueron embargados. La AJTEAM solicitó a la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje detener el embargo y que se les reconozca el adeudo, pero el tribunal resolvió en contra de los jubilados.
Usan músculo sindical para fijar candidatos
EL UNIVERSAL/Julián Sánchez/Domingo 01 de marzo de 2015
Dirigentes sindicales de diferentes sectores no quieren quedarse afuera de la lista de diputaciones locales y federales. Desde sus organizaciones, muchos utilizan "como moneda de cambio" la membresía de sus organizaciones y el membrete de la misma para llegar al Congreso o a cámaras locales, ya sea por la vía plurinominal o de mayoría relativa.
Fernando Espino Arévalo, del sindicato del Metro; Juan Ayala, del Sindicato Único de Trabajadores del Gobierno del Distrito Federal (SUTGDF); Martín Esparza, del Sindicato Mexicano de Electricistas (SME); Isaías González Cuevas, de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC) y Carlos Aceves del Olmo, de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), son algunos de los líderes que aspiraron o han sido legisladores en otras ocasiones.
Aceves del Olmo ha sido cuatro veces diputado y una senador. Fernando Espino ha sido legislador por el PRI y por el Partido Verde, hoy ocupa un lugar en la Asamblea Legislativa y prácticamente ya aseguró un sitio como diputado federal en la próxima legislatura.
Justifican
Carlos Aceves del Olmo justifica el que un líder sindical sea legislador: "Por estrategia política nos conviene estar en legislaturas, pero no como una práctica permanente o una forma de hacer política de la CTM, pero a veces es necesario".
Marco Antonio García Ayala, dirigente del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud (SNTSA), y quien ha sido dos veces diputado en la Asamblea Legislativa del DF y dos en la Federal, que repetirá junto con Espino Arévalo, señala: "No es un trabajo de ocurrencia o por capricho que se tenga la oportunidad a través del voto o a través de una propuesta de un partido el ser electo, tanto una diputación local, como una federal o el Senado de la República".
Joel Ayala, dirigente de la FSTSE y senador priísta, junto con el líder de los trabajadores petroleros, Carlos Romero Deschamps, ha sido varias veces diputado y senador.
En la CTM se habla de no perder más espacios. Carlos Aceves del Olmo recuerda que en la primera legislatura que fue diputado federal eran 48 las de la bancada obrera y ahora hace notar que sólo son 19.
Scherman vuelve a ganar la carrera por las pluris
·         Será la primera jalisciense en la lista de candidatos a diputados plurinominales por la Primera Circunscripción, en el cuarto lugar. El líder de la CTM, Rafael Yerena va en el quinto
MILENIO/Sonia Serrano Íñiguez/Sábado 20 de febrero de 2015
GUADALAJAR.- María Esther Scherman Leaño volvió a ganar la carrera a los priistas locales, al ser la primera jalisciense en la lista de candidatos a diputados federales por la vía de la representación proporcional en la Primera Circunscripción, que hoy votará la Comisión Política Permanente del Partido Revolucionario Institucional. La titular de la Lotería Nacional, aparece en el cuarto lugar de la lista, según los acuerdos alcanzados ayer por la noche. El siguiente espacio conseguido por un jalisciense, es el quinto sitio, que fue asignado al secretario general de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) en Jalisco, Rafael Yerena Zambrano…
Candidatos en capilla/PROTÁGORAS
elhorizonte.mx/Lunes 02 de marzo de 2015
MONTERREY.- Pero ahí le va otra grillesca y menos conocida posibilidad, estimado lector... Hay quien asegura que Flores se quiere ganar las simpatías de Lozano Munguía a toda costa, porque... ¿quién cree que se escucha como posible sucesor de Ismael en la CTM?  Ah, porque lo que se dice es que si Ismael Flores sigue con sus jugarretas de apoyar secretamente al PAN aquí y allá, desde México ya le dijeron que la próxima administración estará tomando protesta con un nuevo líder en la central obrera, y esa persona es justamente Miguel Ángel Lozano Munguía... ¿Qué taaal?
Numerados/Camilo Kawage
La soberbia se retrata sola
EL SOL DE MÉXICO/Domingo 01 de marzo de 2015
1.- La estulticia, lo sabemos bien, tiene muchos monumentos que se yerguen por sí solos para recordarnos nuestra infinita pequeñez y ayudarnos a cometer menos tonterías. Pero cuando adrede se le construyen estatuas, y se auto rinde homenaje a la propia egolatría, la estupidez parece no tener límite. Justo en medio de todos nuestros desarreglos, de la crisis de confianza en nosotros mismos; del infortunio de ver a nuestros gobernantes incapaces de alzarse con grandeza a la altura de los problemas, y más bien achicarse ante la adversidad, al glorioso y jovial dirigente de lo muy poco que queda de la Confederación de Trabajadores de México, se le ocurre erigir una estatua magnífica de su insignificante persona eso sí, de cuerpo entero.
2.- Algunos tuvimos el privilegio de conocer y tratar cerca a un adalid de las instituciones de México que fue Fidel Velázquez. Fundador junto con otros visionarios de la CTM y factor de estabilidad social y política durante cerca de sesenta años, ése era un líder obrero ejemplar en su honestidad consigo mismo y para con sus agremiados; en su modo de vida y una cierta idea de su compromiso con la vida. Ese insigne político, que le llamaba a uno por su nombre la segunda vez que le veía, perteneció a una generación de mexicanos non junto con Fernando Amilpa, Jesús Yurén, Lombardo, Francisco Pérez Ríos, pero infelizmente no dejaron una escuela admirable.
3.- En palabras del propio don Fidel, su sucesor más calificado era el líder electricista Pérez Ríos; sólo que éste se adelantó en 1975 (como decía Franco de los elefantes, apenas se encariña uno con ellos, y se mueren). Quizá por esa razón encaminó el viejo a Rodríguez Alcaine a la dirigencia del sindicato de electricistas y, luego, a su propia sucesión en la CTM en 1997. Para 2005 el factor de estabilidad, de poder y de cohesión que había sido la central obrera estaba tan venido a menos, y había tan pocos interesados, que trajeron de las catacumbas al actual líder.
4.- De todos los atributos de Fidel Velázquez, al actual dirigente no se le conoce ninguno. Sí se sabe de su colección de automóviles de gran lujo y muy ostentosos; la de costosos relojes de entre más mal gusto mejor. Está acreditada su megalomanía y la total dicotomía entre su estilo de vida y su ocupación de líder obrero, primero del DF, diputado, senador -líder del Senado hace siete sexenios-. Para este tipo de vividores no existen las crisis; ni la estructura de poder ni el partido al que pertenece, vamos, el Presidente de la República es irrelevante a la hora de ensalzar su imagen y semejanza en el edificio de la central obrera. Otro día le pasamos los títulos que se creó el papacito Stalin. Hoy ya fue demasiada tinta a la colosal estupidez.
5.- Parece que una fuga clandestina de materia gris en el equipo de comunicación del gobierno provocó que una medida de trascendencia, si bien efímera, costosa y poco eficaz, como el anuncio de que Pemex no transportará gasolina refinada por los ductos sino por pipas, fuera tratada para bien de tu automóvil, en lugar de subrayar y machacar como saben hacer muy bien, que es para tratar de controlar el robo de 17 mil millones de pesos en gasolinas a que ha aumentado ese crimen contra la Nación por la sustracción de ductos de los que la delincuencia tiene el mapeo mejor que el Inegi. Otra vez, se supone que tienen el mejor talento que el dinero puede comprar.
6.- Aunque ésa podría quedar como una pequeña pifia publicitaria comparada con la confusa estrategia de anunciar por la mañana la designación de una senadora como subprocuradora de la PGR y, ya cerrados los periódicos, avisar con preferencia en la primicia que la propia Arely Gómez será propuesta para titular de la Procuraduría en lugar de Jesús Murillo Karam. Certeza, aplomo, claridad y firmeza en las decisiones no fue exactamente lo que lució en esa maniobra que no requería encubrir nada, que por la hoja curricular de los interesados no precisaba darle vueltas ni quiebres noticiosos, menos aún tripular información privilegiada, de esa que revive la sospecha.
LABORALES

Difícil encontrar trabajo para 12.2 millones de jóvenes en México: OIT
LA JORNADA/Susana González/Viernes 27 de febrero de 2014
En México 12.2 millones de jóvenes se encuentran en situación de vulnerabilidad en cuanto que tienen dificultades para acceder a un trabajo decente en el que tengan posibilidades de desarrollarse, con buen salario y seguridad social, además de ser reconocido laboralmente. “Para todos esos jóvenes es un sueño alejado tener un buen empleo”, aseveró Leonard Mertens, coordinador de desarrollo empresarial de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
Precisó que en dicha cifra se incluyen los adolescentes y jóvenes de 15 a 24 años de edad que no trabajan y cuya tasa de desempleo es de 9.5 por ciento, pero también aquellos que trabajan en la informalidad y que representan 70 por ciento de los que tienen una ocupación así como, dijo, “los mal llamados ninis”, referidos a quienes ni estudian ni trabajan. Agregó que 38 por ciento de las grandes empresas tienen dificultades para contratar mano de obra adecuada y capacitada.
Mertens dio el anterior diagnóstico en la Secretaría de Economía (SE) durante la presentación de una iniciativa para jóvenes lanzada por Nestlé, en colaboración con la dependencia, el Instituto Nacional del Emprendedor (Inadem) y el Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica (Conalep).
El secretario de Economía, Ildefonso Guajardo, aseguró a su vez que 55 por ciento de los profesionales en México trabajan en áreas que no son para las que estudiaron y lo atribuyó a que “no tenemos un sistema de planeación y de información para la mejor selección de sus vocaciones y la mejor definición del futuro de los jóvenes”. México y la India, ponderó, son los únicos países donde un tercio de su población tiene entre 10 y 24 años de edad.
La empresa de alimentos se comprometió a crear 700 empleos directos de los cuales 70 por ciento serán para jóvenes de 18 a 29 años de edad, brindar orientación profesional a 300 mil estudiantes de secundarias públicas y bachilleratos técnicos, abrir 500 plazas para becarios y practicantes, además de extender el proyecto con sus clientes y proveedores para multiplicar su impacto, explicó Marcelo Melchior, presidente ejecutivo de Nestlé en México.
El objetivo es mejorar las posibilidades de contratación de los jóvenes entre los 18 y 29 años de edad para ayudarlos a estar preparados para ingresar al mundo laboral, además de crear oportunidades de empleo para ellos, ponderó.
Tras cuestionar a los estudiantes del Conalep que llevaron al evento si sabían qué es una empresa socialmente responsable, el secretario de Economía aseveró que “Nestlé no es una madre Teresa, no es ninguna organización católica de la caridad social. Es una empresa que cotiza en bolsa y vive de sus utilidades, pero está conciente que si no lo hace en un mundo que tenga oportunidades para todos y genere sustentabilidad en su desarrollo y los haga crecer a todos juntos, no vamos a poder lograr el objetivo. Entonces, Nestlé, incorpora en su código de conducta como muchas otras empresas internacionales y nacionales el esquema de responsabilidad social y hace una alianza con las instituciones públicas para lograr ese objetivo”.
En enero la tasa de desempleo se ubicó en 4.43%
·         El Instituto Nacional de Estadística y Geografía informó que, en enero, la tasa de desempleo fue ligeramente superior al 4.37 por ciento del mes previo.
MILENIO/Silvia Rodríguez/Lunes 02 de marzo de 2015
En enero pasado, cifras desestacionalizadas indicaron que la tasa de desempleo se ubicó en 4.43 por ciento, en proporción a la población económicamente activa (PEA), nivel ligeramente superior al 4.37 por ciento registrado el mes inmediato anterior, informó el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).
No obstante, desde una perspectiva anual, la tasa de desempleo fue de 4.51 por ciento de la PEA. Este nivel de desocupación es inferior al 5.07 por ciento registrado en el mismo mes de 2014.
Por sexo, la tasa de desempleo en los hombres se redujo en su comparativo anual, al pasar de 5.10 por ciento en enero de 2014 a 4.6 por ciento en el mismo mes de 2015, mientras que la de las mujeres pasó de 5.01 a 4.36 por ciento en el mismo lapso.
En primer mes de este año, un 22.7 por ciento de los desocupados no contaba con estudios completos de secundaria, mientras que los de mayor nivel de instrucción representaron el 77.3 por ciento.
El INEGI explicó que al considerar solamente el conjunto de las 32 principales áreas urbanas del país donde el mercado de trabajo está más organizado, la desocupación en este ámbito representó el 5.23 por ciento de la PEA, tasa inferior en 1.29 puntos porcentuales a la observada en enero de 2014.
Con respecto a la tasa de informalidad, ésta se situó en 57.46 por ciento de la población ocupada (95.49 por ciento de la PEA), mientras que en enero de 2014 se estableció en 58.58 por ciento.
SEGURIDAD SOCIAL

Patrimonio del IMSS sufrió daño por $4 mil millones, determina la Auditoría Superior
·         Hubo salida no justificada de medicamentos en farmacias de clínicas y hospitales
·         El instituto indicó que solicitaría a las unidades médicas documentos que avalen los faltantes
LA JORNADA/Ángeles Cruz Martínez/Lunes 02 de marzo de 2015
El patrimonio del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) sufrió en 2013 un probable daño o perjuicio cercano a 4 mil millones de pesos por salidas de medicamentos de las farmacias de clínicas y hospitales que no se justificaron en documentos. Así lo determinó la Auditoría Superior de la Federación (ASF)
Hasta el momento de elaboración del dictamen, en diciembre de 2014, persistía la falta de comprobación de dichas salidas, así como la constancia clara de que el Seguro Social instaló y puede garantizar que cuenta con un sistema confiable de almacenamiento, uso de información de sus inventarios y salida de medicamentos.
En la revisión de la cuenta pública de 2013, la ASF también encontró que aunque en ese año, el instituto instauró, entre otras medidas para mejorar la eficiencia del gasto, la reducción de inventarios de medicamentos de tres a dos meses y con niveles mínimos y máximos de cada clave, en dos hospitales revisados la disposición se cumplía en 44 por ciento.
El órgano fiscalizador encontró que el control de existencias de fármacos se lleva con el Sistema de Abasto Institucional (SAI), pero éste carece de un mecanismo de extracción, almacenamiento y uso de la información histórica; es decir, no puede responder una solicitud con información específica, confiable y oportuna.
Esto se debe a que el SAI trabaja de manera aislada dentro del IMSS, carece de una base de datos centralizada y la información se debe obtener en cada una de las 2 mil 300 unidades médicas.
Además, se detectó que las delegaciones del IMSS y las Unidades Médicas de Alta Especialidad utilizan el programa informático Oracle, mientras los subalmacenes y farmacias funcionan con el programa SQL, que son incompatibles.
Ante la irregularidad, el instituto informó que el SAI migraría al sistema People Soft, aunque al término de la auditoría no presentó evidencias de que ya estuviera en marcha.
Ante la dificultad que representa la obtención de datos sobre los movimientos de salida de medicamentos, la ASF realizó procedimientos de cumplimiento de auditoría. Para ello revisó los “volantes de codificación”, que son los documentos donde se llevan a cabo esos registros en las unidades médicas.
En el año de supervisión se registró salida de productos farmacéuticos (medicinas, lácteos, vacunas, narcóticos y estupefacientes de alta especialidad y de lenta disponibilidad) con un valor de 36 mil 157.5 millones de pesos. Se revisaron los datos de 19 delegaciones por un total de 18 mil 206.5 millones de pesos, equivalente a la mitad del total.
Con este trabajo, la ASF ubicó que en 17 de las 19 delegaciones hubo salidas de medicamentos que no se justificó y que representa el probable daño al patrimonio institucional por casi 4 mil millones de pesos.
En el transcurso de la auditoría, el IMSS indicó que solicitará a las unidades médicas los documentos que avalen los faltantes, aunque también señaló que existen “unidades médicas globales que no manejan inventarios”, por lo que tampoco documentan la salida de medicinas.
Respecto del presupuesto ejercido, la ASF observó que por un deficiente registro contable se registraron diferencias en los pagos de contratos de medicamentos. Mientras en vacunas y productos de alta especialidad aparentemente el IMSS erogó 422 millones de pesos de más, en medicinas, narcóticos y estupefacientes pagó menos, 350.3 millones de pesos menos respecto de lo presupuestado.

EMPRESARIALES

Pemex y sindicato acuerdan recorte de 10 mil mdp
·         La empresa y sus trabajadores sindicalizados acordaron reducir gastos personales que representan 16 por ciento de los 62 mil millones que en total reducirá la empresa para este año.
MILENIO/Milenio Digital/Lunes 02 de marzo de 2015
Petróleos Mexicanos y el Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) acordaron implementar un programa extraordinario para reducir el gasto corriente en servicios personales en 10 mil millones de pesos, equivalente  a 16 por ciento del ajuste al presupuesto de Pemex recientemente anunciado que asciende a 62 mil millones de pesos. Entre las acciones que se implementarán a lo largo del presente año para lograr este ahorro se incluyen medidas de productividad, eficiencia y manejo de personal que impactarán directamente el gasto en servicios personales de todos los  trabajadores de Pemex. Petróleos Mexicanos reconoce el decidido apoyo del Sindicato ante el entorno adverso por el que atraviesan las finanzas de la empresa, derivado en buena medida por la drástica y rápida reducción que se ha observado en los ingresos de Pemex ante la caída en los precios internacionales del petróleo.
Sector automotriz invertirá en Nuevo León 2,000 mdd
·         El dinamismo del mercado de Estados Unidos y la llegada de más proveedores de Kia Motors serán el principal combustible.
EL ECONOMISTA/Lourdes Flores/Lunes 02 de marzo de 2015
MONTERREY.- Si bien la llegada de la armadora Kia Motors trajo al sector automotriz de Nuevo León una inversión de 3,318 millones de dólares en el 2014, este año las empresas ya instaladas en la entidad invertirán 2,000 millones de dólares para seguir creciendo y cubrir los requerimientos de las plantas de Nissan, Mazda y Honda en México.
“Independientemente de las inversiones que llegan por Kia, hay más de 2,000 millones de dólares de inversión de empresas establecidas aquí, ya que hay un crecimiento importante de la industria en Norteamérica”, aseguró Manuel Montoya, director general del Cluster Automotriz de Nuevo León (Claut).
EU, el poderoso motor
Añadió que el principal factor que impulsará el crecimiento de la industria automotriz local es la venta de vehículos en Estados Unidos. El año pasado se vendieron 16.5 millones de coches y se espera este año llegar a 17 millones: “Va a ser una cifra histórica en EU. Somos el segundo exportador de vehículos a Norteamérica y somos el primer proveedor de autopartes a EU, por eso todo esto va a motivar el crecimiento”, aseguró Montoya.
Enfatizó que “efectivamente, la planta de Kia va a motivar mucha llegada de inversión, pero eso se va a notar hasta finales de 2016, cuando empiecen a fabricar; sin embargo, el principal factor (que impulsa a la industria automotriz) es el crecimiento de Estados Unidos”, aclaró.
Aunado a ello, Montoya destacó que se están vendiendo más autos en el mercado doméstico. El año pasado se vendieron más de 1 millón 100,000 vehículos. “Fue una cifra récord”.
Proveedores Tier 2, el gran reto
Para el director del Claut, el gran reto y a la vez oportunidad para el país, es la formación de más empresas Tier 2, ya que las plantas de Nissan, Honda y Mazda poco a poco buscarán integrar más contenido nacional.
“No se trata sólo de traer más inversión o de que haya más empresas en la entidad, tenemos en este país una pirámide invertida, tenemos Tier 1 (proveedoras directas de las armadoras), todos los jugadores del mundo están aquí, pero pasas al siguiente nivel y en las Tier 2 hay muy pocas, tanto en número y variedad”.
En opinión de Montoya, justo allí está la gran área de oportunidad que tiene el país y en específico Nuevo León para sacar provecho al crecimiento económico, si no se corre el riesgo de quedar como maquiladores y seguir trayendo las piezas del extranjero para completar las autopartes que van en los sistemas de los vehículos.
En días pasados, la Secretaria de Desarrollo Económico, Celina Villarreal Cárdenas, estimó que para julio-agosto de 2015 podrían llegar 5,000 millones de dólares en Inversión Extranjera Directa (IED) a la entidad.
Y dentro de ésta derrama viene “una ola impresionante de empresas automotrices Tier2. Son grandes oportunidades, pues además de los 11 proveedores de Kia que llegaron a la entidad, se instalarán otros más”.
“Las Afore nos sentimos con una camisa de fuerza”
·         Aunque 2014 reportó buen saldo para los fondos de retiro, con un crecimiento de 6 puntos porcentuales por arriba de la inflación 
 MILENIO/Braulio Carbajal/Lunes 02 de marzo de 2015
Aunque 2014 fue un año de resultados positivos para las administradoras de fondos para el retiro (Afore), persiste el sentimiento de insatisfacción porque consideran que el potencial del sector es mucho más grande, pues la falta de un mejor régimen de inversión las mantiene con una camisa de fuerza.
Carlos Noriega, presidente de la Asociación Mexicana de Administradoras de Fondos para el Retiro (Amafore), explicó a MILENIO la urgente necesidad de que el gobierno mejore la diversificación de sus inversiones, para que así las ayude a sortear un 2015 que pronostica con fuertes periodos de volatilidad.
Aunque para el ex funcionario de Hacienda ese es solo uno de los muchos puntos en los que hay que trabajar, como por ejemplo dar verdaderos incentivos para que los trabajadores ahorren de forma voluntaria y tengan acceso a una pensión digna, que les permita una vejez tranquila. http://www.milenio.com/negocios/Afore-sentimos-camisa-fuerza_0_473952613.html
Alienta el gobierno canadiense los abusos de mineras en México: ONG
·         Impiden priístas y policía estatal visita de misión de observadores en Zacualpan, Colima
·         Excellon Resources evade responsabilidad laboral, ambiental y civil en Durango, señala
LA JORNADA/Alfredo Valadez Rodríguez/Lunes 02 de marzo de 2015
ZACATECAS.- La minera canadiense Excellon Resources, con sede en Toronto, Canadá, ha intentado evadir su responsabilidad civil, ambiental y laboral con las comunidades rurales vecinas al yacimiento La Platosa, en Durango, tras violar un contrato de arrendamiento y las condiciones de trabajo, con el apoyo de diplomáticos canadienses, dio a conocer la organización Alerta Minera Canadá.
En un informe basado en documentos del Ministerio de Asuntos Exteriores, Comercio y Desarrollo de Canadá y respaldado por las organizaciones Alerta Minera Canadá y United Steelworkers, denunció la violación de normas laborales y ambientales en Durango, en un análisis de 250 páginas elaborado a partir de lo ocurrido en La Platosa desde mediados de 2012.
“Información del gobierno canadiense revela respaldo de la embajada de Canadá a los abusos de la minera en México”. Por ejemplo, entre julio y noviembre de 2012 se intensificaron “el conflicto y la represión” contra habitantes de las localidades Bermejillo, Tlahualillo (La Sierrita) y Mapimí, Durango.
Según el informe, miembros del ejido La Sierrita y trabajadores de la sección 309 del sindicato minero en La Platosa realizaron una protesta pacífica durante varios meses, luego de anteponer dos quejas formales en Canadá por supuestas violaciones graves a los derechos humanos y a las normas ambientales, “sin resultado”.
Ahora se sabe que a pesar de saber de estas quejas y de que Excellon se negó a dialogar, “la embajada de Canadá compartió con la empresa información recabada entre ejidatarios y sus abogados sin consentimiento de ellos, mientras la ayudaba a crear relaciones con las altas esferas, lo que llevó a la represión de la protesta.
“Los documentos internos que se examinaron no muestran evidencia alguna de que Canadá fomentara en las empresas un comportamiento responsable y respetuoso de los estándares internacionales, como suele afirmar que es su política”, sostiene el informe.
“El apoyo unilateral de la embajada de Canadá a Excellon es un claro ejemplo de la promoción de los intereses de las empresas que realiza el gobierno canadiense a costa de los trabajadores y de las comunidades”, denunció Ken Neumann, director nacional de United Steelworkers en Canadá.
Lo más grave, destaca, es que un delegado comercial estuvo al tanto de una reunión entre la policía, el Ejército y otras autoridades del gobierno mexicano para planear el desalojo de la protesta –resultado del cabildeo de la embajada y de la empresa– y una noche antes expresó sus buenos deseos a la compañía.
“La indiferencia que la embajada parece demostrar hacia la seguridad de los manifestantes en un país donde demasiadas veces se asesina a defensores de los derechos humanos, periodistas y dirigentes comunitarios es horrorosa”, concluyen Alerta Minera Canadá y el United Steelworkers.
Retienen manantial pese a que su líder fue desconocido
·         Prevén violencia en comunidades
LA JORNADA/Juan Carlos Flores/Lunes 02 de marzo de 2015
ZACUALPAN, COL.- Cuarenta presuntos priístas bloquearon el paso a la comunidad de Zacualpan para impedir a una comitiva internacional de derechos humanos observar las condiciones en que se encuentra la comunidad nahua, confrontada desde la llegada del consorcio minero internacional Gabfer SA de CV, que busca explotar oro y plata a cielo abierto.
El grupo también planeaba inspeccionar el balneario Ojo de Agua, ocupado desde el 28 de diciembre pasado por el grupo de Carlos Guzmán Teodoro, ex presidente de bienes comunales, destituido por la mayoría de los habitantes de la comunidad nahua, por apoyar la instalación de la mina, que, según los inconformes, contaminaría el manantial que abastece a la zona conurbada Colima-Villa de Álvarez, habitada por más de 300 mil personas.
Jennifer Moore, coordinadora del programa para América Latina de Alerta Minera Canadá, acusó a los comuneros de filiación priísta, vinculados a Guzmán, de impedir el trabajo de la misión nacional e internacional de observación sobre el caso Zacualpan y señaló que la patrulla 1401 de la policía estatal apoyó el bloqueo, pese a que constituye un delito.
Moore recordó que en noviembre de 2014 la comunidad indígena destituyó a Guzmán en una asamblea “pacífica, notariada y reconocida por las autoridades. Por ende, su grupo ya perdió todos sus privilegios”.
Pese a ello, retienen el manantial Ojo de Agua y con el bloqueo “ahora pretenden imponer su voluntad con apoyo de la policía estatal”.
En un comunicado, Moore advirtió que la impunidad del grupo de Guzmán y la omisión de las autoridades podrían desencadenar mayor violencia.
Medios y actores sociales y políticos nacionales y extranjeros han advertido de manera insistente que no aplicar la ley podría derivar en más violencia, con graves consecuencias para la población indígena y para los gobiernos federal, estatal y municipal.
La comisión programó una agenda de cuatro días para visitar Zacualpan y entrevistarse con representantes de la Comisión Estatal de Derechos Humanos, del Congreso del estado y del gobierno estatal. Sin embargo, el grupo de comuneros ha impedido estas actividades e incluso expulsó a cuatro reporteros que intentaron informar sobre el bloqueo a la entrada de la comunidad.
Los presuntos priístas “insisten en amedrentar a la población. Por ello pedimos a las autoridades que se garantice la seguridad de la misión y de la comunidad de Zacualpan”, demandó Alerta Minera Canadá.
ECONÓMICAS

Por el RIF, 20 mil pequeñas empresas se declaran en quiebra o pasan a ser informales
·         Ratifican su campaña de voto de castigo a legisladores
LA JORNADA/Susana González/Lunes 02 de marzo de 2015
Durante el primer bimestre de 2015 unas 20 mil pequeñas empresas y negocios formales del país, equivalentes a 10 por ciento del total, quebraron o bien optaron por trabajar en la informalidad por carecer de capacidad económica para cumplir con el nuevo régimen de incorporación fiscal (RIF), en vigor desde el año pasado con la reforma fiscal, denunciaron dirigentes de la Coordinadora Nacional para la Defensa de la Economía Social (Condes).
Ese 10 por ciento es al menos la proporción de negocios afectados que registran entre sus agremiados todas las organizaciones del movimiento, e incluso se repite en cámaras y confederaciones empresariales más grandes, así que aplicándola a nivel nacional da ese total de 20 mil empresas, aseveró Alejandro Salcedo, presidente de la Asociación Latinoamericana de la Micro, Pequeña y Mediana Empresas (Alampyme), que forma parte de la Condes.
El ex legislador Pedro Salcedo, fundador de Alampyme, puso en duda que el Sistema de Administración Tributaria (SAT) haya recaudado más de 3 mil millones de pesos con el RIF, toda vez que a los que se incorporan se les ofrece tasa cero durante el primer año. Calificó de “un mejoral para un cáncer” el punto de acuerdo alcanzado la semana pasada en la Cámara de Diputados para que el SAT prorrogue la presentación de las declaraciones fiscales de quienes hasta 2013 se regían con el régimen de pequeños contribuyentes (Repecos).
Hasta ahora el SAT no ha enviado requerimientos a los millones de contribuyentes que, en los hechos, se encuentran en situación de ilegalidad fiscal porque el plazo para hacer declaraciones venció el 31 de enero, pero sí continúa remitiéndoles invitaciones para que se registren en el RIF, dijo Edgar Álvarez, quien preside el Frente de Comerciantes Colaboradores del Servicio Público de Mercados de México.
Los comerciantes o empresarios en situación en ilegalidad suman por lo menos 2.7 millones de personas, según cifras del SAT, o entre 12 o 18 millones de mexicanos, de acuerdo con los cálculos hechos por las cámaras de Diputados y Senadores, respectivamente, porque no se tienen cifras concretas, indicó Carmen Ojesto, senadora suplente de Layda Sansores, quien estuvo presente en la conferencia de la Condes. Según las autoridades, 1.5 millones de contribuyentes ya se incorporaron al RIF, pero se calculaba que había 9 millones como Repecos.
Edgar Álvarez aseguró que incluso Patricia Delgado, administradora central del RIF, les dijo en la última reunión que tuvieron con ella, cuando se vencía el plazo, que “no los iban a molestar” con requerimientos. Sin embargo, la Condes exige que tal ofrecimiento sea oficializado por escrito, mediante una “acción afirmativa”, donde se detallen las condiciones y plazos de tal prórroga.
A la Cámara de Diputados la Condes demandó que discuta en este periodo de sesiones las ocho iniciativas para restituir el régimen de pequeños contribuyentes.
“Les damos un máximo de dos semanas. Ese es el plazo fatal”, puntualizó Álvarez, e indicó que seguirán llevando a cabo movilizaciones para lograrlo.
Además, ratificaron que llevarán a cabo una campaña de voto de castigo contra aquellos legisladores que votaron a favor de la reforma fiscal y ahora pretenden ser elegidos en otro puesto de elección popular.
A India no le frenan
·         Mientras que las economías de Brasil, Rusia y China se han desacelerado, India ha sido el único país del bloque BRIC que ha mantenido un crecimiento constante.
MILENIO/James Kynge/Lunes 02 de marzo de 2015
INDIA.- A excepción de India, los países del grupo de los BRIC, adornaron su reputación de crecimiento como los rezagados en el universo de los mercados emergentes (ME) en enero ya que la actividad manufacturera en Rusia y China cayó y Brasil tuvo otro mal desempeño.
El resultado es que, como bloque, los países BRIC (Brasil, Rusia, India y China) difieren del resto del universo de mercados emergentes en resultados de producción y trayectoria del crecimiento del PIB. Mientras que por su lado, otros países de los mercados emergentes cosechan los beneficios de una demanda mundial positiva y asumen un papel como motores clave del crecimiento del mundo en desarrollo.
Las razones para que se disipe el dinamismo en los países del bloque de los BRIC -que cautivaron al mundo con su rápida expansión económica entre 2001 y 2010-, son en gran medida de idiosincrasia.
En China, una fuerte acumulación de deuda desde la crisis financiera de 2008 se unió a un exceso de construcción de propiedades y los sectores de industria pesada minan la energía económica. En Brasil, el final del súper ciclo de las materias primas y la falta de inversión en mejoras de productividad arrastraron el crecimiento del PIB hacia el estancamiento. En Rusia, el desplome de los precios mundiales del petróleo y el impacto de las sanciones internacionales refuerzan las expectativas de una fuerte recesión.
Sólo India va en contra de la tendencia a la baja, y la revisión de Nueva Delhi sobre el crecimiento de su PIB durante el año fiscal 2014 lo aumentó de 4.7% a 6.9%.
Si bien no es raro que el bloque de los BRIC llegue a experimentar una desaceleración, es menos común para el grupo que el crecimiento del sector de manufactura se desacelere en un momento en el que el resto de los países de los mercados emergentes tiene un mejor desempeño.
La línea azul a la baja en la gráfica 1 muestra el descenso en el Purchase Manager Index (Índice de Gerentes de Compra) de la producción de los BRIC del mes de enero. El índice muestra una correlación, con algunas variaciones, las estadísticas oficiales de producción industrial que anunciaron los gobiernos de los países en fechas posteriores.
La diferencia se debe en parte por un aumento en la manufactura mexicana, que se beneficia del fuerte crecimiento en EU, su socio comercial más grande.
Esto se complementa con un fuerte aumento en la actividad en la República Checa, Polonia y Hungría (ver gráfica a la izquierda), que sugiere que a los países emergentes europeos hasta el momento no les afectan las preocupaciones sobre el panorama de la eurozona. Lugares en Asia también muestran fortaleza, de acuerdo con las lecturas del Índice de Gerentes de Compras recopiladas por Capital Economics de la firma de investigación Markit.
Jim O’Neill, quien acuñó el acrónimo BRIC, señaló el año pasado en beyondbrics que las tasas de crecimiento del PIB en los últimos años se fueron reduciendo, aunque afirma que la era del bloque de los BRIC todavía no termina.
Para poner en perspectiva su desaceleración, a continuación unos números: de 2011 a 2013, China creció 8.2% (en comparación con 10.5% en la década de 2001 a 2010); Brasil creció 2% (frente a 3.%); y Rusia creció 3% (en comparación con 4.6%).
Hasta el momento en este año, Rusia, China y Brasil presentan una desaceleración en términos del PIB; India es el único que se espera que permanezca a la alza.
El crecimiento del PIB de los BRIC también se redujo.
El monitoreo del PIB de los mercados emergentes propiedad de Capital Economics, que enriquece la información económica para producir proyecciones de las tasas de crecimiento del PIB de todos los mercados emergentes, mostró un leve aumento para llegar a 4.2% en noviembre, frente al de octubre del año pasado de 4.1%.
La tasa de crecimiento (ver gráfica 2) fue menor a las tasas de 4.5% que se vieron a principios de año. Una de las razones para la tendencia a la baja que se vio en el transcurso de 2014 se debe a la influencia de la caída del crecimiento de los BRIC.
Aunque el crecimiento del PIB de los BRIC, de acuerdo con el monitoreo de Capital Economics, se confirmó en 4.7% en noviembre, éste fue superior al mínimo en cinco años de 4.5% en octubre, lo que sugiere una tendencia general a la baja concertada (ver la gráfica 3).
La trayectoria del crecimiento del PIB de los BRIC -junto con la realidad objetiva de Rusia, China y Brasil- probablemente significa que el gráfico de crecimiento del PIB del grupo puede continuar este año a la baja.

La pregunta para el universo más amplio de mercados emergentes es si se pueden encontrar otros polos de crecimiento para reemplazar la vitalidad de los gigantes del grupo de los BRIC en el largo plazo.

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