MARTES 24 DE FEBRERO DE 2015
SINDICALES
Festeja
la CTM sin Fidel como figura central
LA JORNADA/Patricia Muñoz Ríos/Martes
24 de febrero de 2015
La
Confederación de Trabajadores de México (CTM) cumplirá hoy 79 años de haber
sido fundada, y los festejos de la celebración arrancarán con la develación de
una estatua: la de su también octogenario dirigente, Joaquín Gamboa Pascoe.
La estatua
del cetemista, quien en mayo próximo cumplirá 88 años y ocupará el máximo
puesto de esta central obrera hasta 2016 –si es que no se relige para otro
periodo–, estará ubicada en el patio central de la CTM.
De esa
explanada fueron removidos recientemente los bustos de los líderes obreros
Fidel Velázquez Sánchez y de Leonardo La Güera Rodríguez Alcaine, los
cuales fueron pasados a un pasillo del auditorio Fernando Amilpa de esta
confederación, donde quedaron ubicados junto con los de todos los ex líderes de
esta central, que son conocidos como los cinco lobitos.
A la par de
estos cambios, fue remodelada la enorme estatua de Don Fidel que está a
la entrada de la CTM, en la calle de Vallarta de la ciudad de México, a la cual
se le hicieron diversos trabajos de mantenimiento, se le cambió la herrería y
se remodelaron las jardineras que le rodean.
De esta
manera tendrán estatua en la sede cetemista Velázquez Sánchez y Gamboa Pascoe,
quien cuando empezó a dirigir esta central obrera, en una entrevista con
reporteros, soltó la frase: ¿Qué, porque los trabajadores están jodidos yo
también debo estarlo? A mí nunca me verán descalzo ni de huaraches. A pesar de
que la dijo hace 26 años, no se ha olvidado.
Para que la
CTM y la estatua de poco más de dos metros de su actual dirigente estuvieran
listas para los festejos, el Sindicato de Trabajadores de la Chrysler financió
los gastos. Incluso pagó la remodelación de la fachada, del logotipo y del
mantenimiento al piso de la explanada central del edificio, así como la pintura
del mismo y del auditorio.
Cuestionados
los organizadores del acto de por qué la reubicación de los bustos de Don
Fidel y de La Güera Rodríguez, argumentaron que se quisieron poner
en el mismo lugar en que estaban los de los otros ex líderes cetemistas, para
que estuvieran todos juntos, y que la estatua de Velázquez Sánchez, que da la
bienvenida a la CTM, queda intacta, incluso remodelada.
Sindicato
petrolero prepara depuración de plantilla
·
El sindicato
de trabajadores de Pemex revisará y depurará su plantilla para verificar el
número de empleados activos como parte de la reestructura de la empresa, pero
el gremio también buscará que el recorte al gasto no afecte a su personal de
planta.
EL FINANCIERO/Zenyazen Flores/Martes 24 de
febrero de 2015
Como parte
de la reestructura de Pemex por el recorte presupuestal, el Sindicato de
Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) inició un proceso de
depuración de la planta de trabajadores, a fin de verificar el número de
trabajadores activos en el contexto del recorte de personal.
Integrantes
del Comité Ejecutivo Nacional del STPRM señalaron a El Financiero que será el
Consejo de Administración de la empresa el que decida en qué áreas se aplicará
el recorte presupuestal, sin embargo, el sindicato tiene como misión actualizar
su plantilla de sindicalizados para entregar un listado de trabajadores
activos, “faltistas” y próximos a jubilarse.
“El
sindicato quiere evitar que se recorte personal de planta, estamos revisando en
qué áreas no podría repercutir un ajuste de personal”, comentó ayer la
dirigencia sindical antes de ingresar a una reunión entre el líder petrolero
Carlos Romero Deschamps y autoridades de Pemex para revisar el tema del recorte
de personal.
El
Financiero corroboró que la semana pasada comenzó la campaña de actualización
de expedientes de los socios de planta en la Sección 34 que encabeza Héctor
Sosa, actual presidente municipal de Naucalpan, que fue la primera en comenzar
este proceso en el DF y se prevé que en los siguientes días se replique la
acción en el resto de las secciones.
La
depuración de la planta de trabajadores también tendría como fin actualizar la
membresía del STPRM ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
Con la
reforma energética Pemex dejó ser una empresa paraestatal para transformarse en
una empresa productiva del Estado, en consecuencia, el sindicato petrolero
perdió vigencia como sindicato de empresa.
Eso quiere
decir que el STPRM está obligado a convertirse en un sindicato de industria que
opere con un contrato-ley aplicable a todas las compañías del ramo petrolero,
además, debe modificar sus estatutos para estar jurídicamente en línea con la
nueva realidad de Pemex.
Eliel
Flores, líder del Sindicato Nacional de Trabajadores de las Empresas
Productivas del Estado, Petróleos Mexicanos, Subsidiarias y Filiales,
constituido en septiembre de 2014, dijo que entre los requisitos que el STPRM
solicita a los trabajadores se encuentra el primer contrato de planta de socio
activo, lo que tiene dos objetivos:
“Piden como
requisito el primer contrato y esto lleva un dolo implícito, saber cuánto
tiempo tienen los trabajadores para calcular cuánto podría recibir por
liquidación, pero también en el fondo lo quieren para amparar una plantilla de
trabajadores para sustentar un nuevo sindicato y aprovechar las firmas de los
trabajadores para demostrarle a STPS que ellos tienen a la mayoría”.
En
Guerrero, 10 mil despidos: CTM
·
Empresas
analizan sumarse a suspensión de Coca-Cola
LA JORNADA/Patricia Muñoz Ríos/Martes
24 de febrero de 2015
Además de la
empresa refresquera Coca-Cola, compañías proveedoras de pan, cervezas, partes
automotrices y productos de línea blanca, entre otras, están considerando
reducir operaciones y detener inversiones en Guerrero, debido la falta de
seguridad que se registra en diversos municipios de la entidad, sostuvo la
Confederación de Trabajadores de México (CTM).
La
organización puntualizó que la industria turística ha despedido en el estado a
más de 10 mil trabajadores a causa de los problemas que, dijo, ha tenido ante
la ola de inestabilidad y violencia.
Es muy
“preocupante” lo que está sucediendo en Guerrero por la inseguridad, expresó, y
señaló que diversas empresas ya manifestaron a sus trabajadores que tomarán
varias alternativas, como cerrar sucursales o reducir operaciones comerciales.
Del mismo
modo, directivos de compañías han señalado que por el momento ya no invertirán,
lo que ocasionará la “consecuente pérdida de empleos”, ya que la falta de
seguridad ha pegado lo mismo a la gran empresa que a la mediana y a la micro,
indicó la central obrera. También expuso que el empleo directo e indirecto se
ha desplomado en todos los rubros de la economía regional.
Esta
confederación lamentó la decisión de la empresa refresquera de suspender
temporalmente ciertas operaciones, y admitió que lo importante es salvaguardar
la integridad de los trabajadores. Añadió que no puede perderse de vista que
esta compañía, lo mismo que otras de la región, se ha visto afectada por el
robo de mercancía.
También han
sufrido robos empresas de partes automotoras, compañías cerveceras,
distribuidoras de pan, productos de línea blanca y otras, lo que ha causado
alerta entre algunas compañías transportadoras.
La central
indicó que de concretarse la reducción de operaciones, el cierre de sucursales
o la paralización de inversiones productivas, la economía del estado y de sus
trabajadores resultará aún más afectada, por lo que lo deseable es que los
factores de producción y los gobiernos estatal y federal realicen esfuerzos y
acciones coordinadas para restablecer la paz social en ese estado.
Aguascalientes
duplica accidentes laborales: CROM
LA JORNADA/Claudio Bañuelos/Martes
24 de febrero de 2015
AGUASCALIENTES.- Los accidentes laborales se
duplicaron en la entidad durante los últimos 10 años, y la cifra pasó de 80 mil
días subsidiados en 2004 a 160 mil pagados por accidente laboral en 2014, según
datos del Instituto Mexicano del Seguro Social, afirmó Jesús Enrique Ramírez,
dirigente de la Confederación Regional Obrera Mexicana. Agregó que hay 4 mil
152 personas pensionadas por incapacidad causada en el trabajo, por lo que
exhortó a reconsiderar el esquema del IMSS para fortalecer los protocolos de
seguridad y evitar estas situaciones de riesgo para los trabajadores.
Bajo
Reserva
La estatua del nuevo prócer de la CTM
EL UNIVERSAL/Martes 24 de
febrero de 2015
Pese a que don Fidel Velázquez no se
movió, hoy no saldrá en la foto. Al cumplirse el 79 aniversario de la CTM,
tanto el busto del líder histórico de la Confederación de Trabajadores de
México, como el de su sucesor, Leonardo Rodríguez Alcaine, fueron removidos del
lobby de la sede la central obrera. Ahora está en ese sitio una estatua de
bronce de más de dos metros del actual secretario general, Joaquín Gamboa
Pascoe, que nos dicen fue pagada por el dirigente de un poderoso sindicato del
sector automotriz, y que esta mañana será develada. Afuera del edificio de la
CTM aún queda una estatua de don Fidel, sometida a una remodelación, pero
algunos ya se preguntan si algún día también será sustituida por la del nuevo
prócer cetemista.
EMPRESARIALES
Recorte
corona década perdida en refinación; incumplió Pemex metas de producción: ASF
·
Auditoría de la Cuenta Pública 2013 reveló que Pemex Refinación fracasó
en su meta de suministro local de petrolíferos, con un déficit de casi 10%.
EL ECONOMISTA/Karol García/Martes
24 de febrero de 2015
El Consejo de Administración de
Petróleos Mexicanos (Pemex) determinó que el recorte de 62,000 millones de
pesos, 11.5% del presupuesto del 2015 de la estatal, afectará principalmente a
los programas de refinación, lo cual es consistente con el descuido que
históricamente ha tenido este sector en el país, denunció la última auditoría
realizada a la producción de petrolíferos, que observa caídas en calidad y
cantidad de la producción, derivadas de falta de abasto de materia prima por
parte de Pemex Exploración y Producción (PEP), así como subutilización de la
capacidad instalada.
Según la revisión a la Cuenta Pública
2013 de la Auditoría Superior de la Federación (ASF), Pemex Refinación cubrió
con producción nacional 63% de la demanda nacional de los principales petrolíferos,
cifra inferior en 5.8 puntos porcentuales a la meta establecida para ese año,
de cubrir al menos 68.8% de la demanda con producción nacional.
Al respecto, la subsidiaria Refinación
“señaló y documentó con el Programa Operativo Anual que no alcanzó su meta de
cobertura, debido a que la producción de petrolíferos se afectó porque se
recibió un volumen menor de petróleo crudo de lo solicitado” a la mayor
subsidiaria de Pemex, Exploración y Producción, cuyo presupuesto para proyectos
de inversión fue 7.3% mayor al de Refinación ese año.
Esta última subsidiaria solicitó para
procesamiento 1,266 millones de barriles diarios y recibió de PEP 1,227
millones de barriles diarios de crudo, volumen inferior en casi 40 millones por
día, según la ASF.
De los cuatro tipos principales de
crudo requeridos (Istmo, Maya, Marfo y Pozoleo), la subsidiaria reportó
variaciones de menor producto entregado por PEP con un volumen mínimo de 3,200
barriles por día. Cabe destacar que en el caso del tipo Istmo (el más ligero,
con una densidad de 36 grados API y por tanto el más fácil de destilar),
Exploración y Producción entregó un promedio de 22,300 barriles menos al día a
Refinación (equivalente a la mitad de lo que produce hoy Chicontepec).
Además, la subsidiaria reportó al
auditor que se incumplió la calidad requerida del hidrocarburo
—lo que implica que recibió petróleo más viscoso y difícil de transportar en ductos—, ocasionando una pérdida de presión
en oleoductos y restricción del suministro que afectó el procesamiento de
petróleo crudo en las refinerías de Cadereyta, Salamanca y Tula.
Esto ocasionó que Pemex Refinación
cubriera 37% de la demanda local con importaciones, por lo que se importaron
469,000 barriles diarios de los principales petrolíferos, lo que implicó un volumen
de importación 16.9% más alto que lo programado para ese año.
Subutilización de la capacidad
Finalmente, Pemex Refinación utilizó
72.4% de su capacidad instalada, operando equipo para procesar 1 millón 224,000
barriles diarios de crudo. En el periodo 2004-2013, la utilización de la capacidad
de esta subsidiaria disminuyó 10.1 puntos porcentuales, lo que se reflejó en la
disminución de 6.1% en el procesamiento de petróleo y 8.2% en la producción de
petrolíferos en el mismo lapso. La estatal petrolera informó la semana pasada
que el ajuste presupuestal a la baja que ordenó la Secretaría de Hacienda
afectará sobre todo al área de refinación. Los proyectos que ya habían sido
contratados por Pemex en este rubro para el 2015 eran la construcción y puesta
en operación de plantas transformadoras de diésel ultrabajo azufre en Madero,
Minatitlán, Salamanca, Salina Cruz y Tula, además de la planta de
aprovechamiento de residuales en la refinería de Tula. Asimismo, Pemex planeaba
licitar la reconfiguración de Salamanca y Salina Cruz, proyectos que serán pospuestos
para ejercicios presupuestales posteriores.
México
cerca de convertirse en el tercer exportador de autos
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El presidente de la Asociación Mexicana de la Industria Automotriz,
Eduardo Solís, dijo que faltan 500 mil vehículos para que México pase del
cuarto al tercer lugar en la exportación de vehículos.
MILENIO/Notimex/Martes 24 de
febrero de 2015
QUERÉTARO.- México está a 500 mil vehículos de
convertirse en el tercer país exportador de automóviles a escala mundial,
actualmente ocupa la cuarta posición, previó el presidente de la Asociación
Mexicana de la Industria Automotriz, Eduardo J. Solís.
En el año 2020 México fabricará cinco
millones de vehículos al año, casi dos millones de unidades más de las que se
producen actualmente, previó el presidente de la Asociación Mexicana de la
Industria Automotriz, Eduardo J. Solís.
En el marco del Encuentro de Negocios
“Automotive Meetings”, el directivo expuso que esa estimación se da luego de
que el sector automotriz en territorio nacional ha alcanzado cifras nunca antes
vistas en producción y exportación. “Para el año 2020 vamos a tener una
fabricación estimada de cinco millones de vehículos en el país, es decir, casi
dos millones de autos más de lo que hoy se fabrica”, señaló.
En ese sentido, manifestó que de
alcanzarse ese objetivo se dará un crecimiento de 70 por ciento en materia de
fabricación de autos en el país en los próximos cinco años. Refirió también que
hoy en día, 83 por ciento de lo que se elabora en México en materia automotriz
se exporta a varios países del mundo.
Autopartera
de Honda invierte 610 mdp en México
·
Nissin Manufacturing, la autopartera de Honda, inauguró una nueva planta
en San Luis Potosí, la cual requirió de una inversión de 610 millones de pesos.
EL FINANCIERO/Redacción/Martes
24 de febrero de 2015
Con una inversión de 610 millones de
pesos, la firma de autopartes Nissin Manufacturing inauguró su nueva planta en
Colinas de San Luis, en el estado de San Luis Potosí, la cual generará 270 empleos
directos en esta primera etapa. En un comunicado, la empresa que se encarga de
la fabricación de balancines para proveer a las plantas Honda de Celaya y de
Estados Unidos, informó que esta es la primera planta que abren fuera de Asia. Takashi
Nishikori, director ejecutivo de la empresa nipona, dijo que invirtieron 210
millones de pesos en el terreno y la construcción de la planta, sumados a 400
millones de pesos en maquinaria; para 2019 esperan invertir 940 millones de
pesos más en este centro de manufactura y llegar a 820 empleos. La planta se
ubicará en el parque industrial Colinas de San Luis, pertenece al desarrollador
Lintel el cual ha transformado el panorama de la industria en el país con la
instalación de más de mil 600 hectáreas de parques industriales y 250 proyectos
en 20 ciudades.
Volkswagen
invertirá 1,000 mdd en Puebla
·
El Delegado de la Secretaría de Economía confirmó la inversión de la
firma automotriz, la cual será aplicada este año.
EL ECONOMISTA/Miguel Hernández/Martes
24 de febrero de 2015
Puebla, Pue.- La empresa Volkswagen
de México invertirá 1,000 millones de dólares durante el 2015 en la ampliación
de su planta de esta entidad para la fabricación de un nuevo modelo, cuya
producción se iniciaría a partir del próximo año.
Juan Pablo Jiménez Concha, delegado
de la Secretaría de Economía (SE) federal, confirmó dicha inversión y aseguró
que en los próximos días el titular de la dependencia, Ildefonso Guajardo y los
directivos de la firma automotriz harán el anuncio oficial.
Sin ofrecer detalles, el delegado
sólo comentó que la inversión será aplicada en este año, que ha trascendido es
para producir una de los modelos de camioneta que tiene la armadora alemana,
pero que no ha sido ratificado por los directivos.
Hace un par de semanas, el gobernador
Rafael Moreno Valle se reunió con Andreas Hinrichs, presidente del Consejo
Ejecutivo de Volkswagen para platicar sobre esa inversión.
En lo que va de la administración
estatal, Volkswagen ha invertido 750 millones de dólares para construir un
segmento donde se produce el modelo Golf A7, proyecto sumado a la instalación
de Audi en San José Chiapa, que representa una inversión de 1,300 millones de
dólares.
Bajo este contexto, el titular de la
Secretaría de Competitividad, Trabajo y Desarrollo Económico (Secotrade),
Antonio Gali López, insistió en que no conoce detalles de la inversión, pero
que el plan de la firma germana es consolidar su mercado americano desde su
planta en el estado.
Mencionó que sólo el gobierno estatal
está generando las condiciones para que esa inversión se asegure para Puebla.
Insistió que no conoce cuál será el
modelo a fabricarse, ya que no se ha abordado ese tema, “pero lo importante es
que habrá una nueva inversión para el sector automotriz local, ello generará
que las proveedoras tengan más trabajo y en consecuencia se detone el empleo”.
Bimbo
va por más compras; "somos líderes con 3% del mercado mundial":
Servitje
·
Bimbo podría tener un crecimiento no orgánico, pues a pesar de que es
considerada la mayor panificadora a nivel mundial, sólo cuenta con el 3% de la
participación, comentó Daniel Servitje, director general de la empresa.
EL FINANCIERO/Fernanda Celis/Martes
24 de febrero de 2015
Pese a que Grupo Bimbo es considerada
la mayor panificadora a nivel mundial, únicamente cuenta con el 3 por ciento
del mercado global, por lo que podría esperarse un crecimiento no orgánico,
dijo Daniel Servitje, director general de la empresa, en una plática con
Accival Casa de Bolsa. Sin embargo, en el corto plazo esperan acuerdos
complementarios, “más que transformadores a corto plazo”.
En México, Servitje señaló que aún
existen oportunidades de ganar participación de mercado, principalmente en
Guadalajara y mejorando su ejecución en los actuales puntos de venta.
Respecto a la división de Estados
Unidos y Canadá, el directivo afirmó que aún existen diversas oportunidades de
expansión de sus márgenes, lo cual podría mostrar el potencial de crecimiento
de los ingresos en productos de desayuno, en las categorías “premium” y de pan
dulce. En 2014, Bimbo concluyó la compra de la panificadora Canada Bread
Company, a través de la cual adquirió a la compañía de pastelitos Saputo Bakery
en este año.
Por otra parte, el directivo indicó
que aún no se puede definir si los sólidos datos de enero en México reflejan el
inicio de alguna tendencia.
“El crecimiento de las ventas de
Bimbo ha sido consistente en las tiendas de conveniencia y aunque había
repuntado recientemente en el canal moderno, muchos pequeños comercios aún no
habían experimentado el aumento en tarifas anterior a la reforma fiscal”, indicó
Servitje a Accival. El directivo pronosticó que pese a que la categoría de pan
dulce ha sido la más afectada por el impuesto a los alimentos con alto
contenido calórico, los volúmenes se recuperarían en 2015.
ECONÓMICAS
Sueldos
en la industria alemana subirán 3.4% este año
·
El salario de millones de trabajadores industriales alemanes subirá 3.4%
este año en virtud del acuerdo alcanzado entre empresarios y un importante
sindicato, el acuerdo entrará en vigor en abril.
EL ECONOMISTA/AP/Martes 24 de
febrero de 2015
El salario de millones de
trabajadores industriales alemanes subirán 3.4% este año en virtud del acuerdo
alcanzado entre empresarios y un importante sindicato.
El acuerdo de incremento salarial de
este martes entrará en vigor en abril. Los obreros obtendrán un pago único de
150 euros (170 dólares) por el periodo entre enero y marzo.
El aumento es inferior al 5.5%
demandado inicialmente por IG Metall, el mayor sindicato industrial alemán,
para los 3.7 millones de empleados pero contrasta con la inflación anual del
país del -0.4 por ciento. La unión alegó en su favor las previsiones de altos
ingresos y crecimiento, apuntando que la demanda doméstica se fortalecería.
IG Metall representa a trabajadores
en las industrias automotrices y de maquinaria, entre otras. El acuerdo de este
martes se negoció en el estado de Baden-Wuerttemberg, una región industrial
clave, pero se espera que se extienda a todo el país.
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